Работа: специалист технической поддержки в Анадыре, 5 вакансий

Советник отдела социальной поддержки населения — работа в сфере защиты прав детей и семьи в Чукотском районе.Обязанности:

• Заключение о возможности гражданина быть патронатным воспитателем, подготовка проекта решения о передаче ребёнка на социальный патронат
• Организация направления сведений о детях-сиротах в региональный банк данных
• Подбор, учёт и консультирование граждан, желающих стать опекунами, попечителями, усыновителями
• Подготовка материалов для усыновления (удочерения)
• Принятие мер

...

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
• Отсутствует система штрафов;
• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Удобный график работы: 5/2;
• Материальную помощь в особых случаях;
• Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;

• Награждение и признание лучших сотрудников;

• Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.

Вам предстоит:

• Координация

...

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату от 81 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
• Отсутствует система штрафов;
• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Удобный график работы: 5/2;
• Материальную помощь в особых случаях;
• Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;

• Награждение и признание лучших сотрудников;

• Компенсацию путевок в санатории и детские

...

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?

Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!

Что нужно делать:

• проводить презентации по зарплатным проектам для организаций
• проводить переговоры с компаниями по вопросам реализации зарплатных проектов
• сопровождать и поддерживать действующих клиентов
• анализировать рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.

Мы ждем, что ты:

• специалист со средним образованием и выше

...

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
• Отсутствует система штрафов;
• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Удобный график работы: 5/2;
• Материальную помощь в особых случаях;
• Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;

• Награждение и признание лучших сотрудников;

• Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.

Вам предстоит:

• Организационно-методическая

...